Continental®

コンチネンタル・クロージング・カンパニーは、以下の社会的責任の最低基準について固く遵守する方針を採用しています。

児童労働の否認
強制労働の否認
安全で健康的な労働条件の採用
法に基づく労働契約の締結

生活を営むことが可能な賃金の支払い
結社の自由と団体交渉の権利
従業員に対する差別の否認
過度の作業時間の否認

コンチネンタル・クロージング・カンパニーは2006年よりフェアウェア財団のメンバーとして積極的な社会的責任プログラムを実施しています。

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